面对2016年复杂的工作环境和艰巨的工作任务，宝钢不锈各级党组织将着力深入贯彻落实《宝钢深化改革实施意见》，积极主动围绕企业经济运行实际，稳妥处理好改革发展稳定的关系，动员带领广大员工勇于担当，共克时艰。这是记者日前在宝钢不锈2016年党建工作研修会上获得的信息。

    2015年，宝钢不锈党委认真学习贯彻党的十八大和十八届四中、五中全会精神，在集团公司党委的正确领导下，带领全体党员和广大员工积极应对钢铁行业“冬常态”，攻坚克难，确保了现场生产安全和员工队伍稳定。宝钢不锈蝉联“上海市文明单位”。

    宝钢不锈党委提出了对2016年党建工作重点：从严落实党建责任，进一步完善党建工作责任体系；从严推进作风建设，进一步营造风清气正的发展环境；从严管理领导干部，进一步提升驾驭复杂环境的领导能力；从严强化组织建设，进一步提升党建工作价值创造能力；从严抓好队伍建设，进一步提升队伍竞争力和产品竞争力；从严夯实基层管理，进一步营造团结进取的和谐工作氛围。党组织着力发挥好“参与决策、带头执行、有效监督”的政治核心作用，基层党支部发挥好“推动发展、服务群众、凝聚人心”的战斗堡垒作用，党员发挥好“牢记宗旨、心系群众、立足本职、干事创业”的先锋模范作用，努力增强基层党建工作创新活力和价值创造实力。围绕中心工作，党委和行政同种一块责任田，坚持底线思维、大局意识和责任意识，坚守第一责任人的岗位职责，正确处理改革、发展和稳定的关系，全力以赴推进宝钢不锈规划发展。

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